Mediation, Wirtschaftsmediation & Konfliktmanagement

Der Mediator hat sich als effektive Alternative zum Rechtsanwalt etabliert. Mediatoren und Konfliktmanager führen Konfliktparteien bei rechtlichen, wirtschaftlichen und privaten Auseinandersetzungen schnell zu nachhaltigen Lösungen. Gerne besprechen wir mit Ihnen, ob sich Ihr Sachverhalt für ein Mediationsverfahren eignet.

Wirtschaftsmediation

Konflikte zwischen Geschäftspartnern und Gesellschaftern stehen dem wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens entgegen und führen oft auch zu einer persönlichen Belastung der Beteiligten. Ein effektives Konfliktmanagement und die eigenverantwortliche Erarbeitung von Lösungen mit Hilfe der Vermittlung eines Mediators ist ein stabiles Fundament für nachhaltige Geschäftsbeziehungen.

Betriebliche Mediation

Ein ungelöster Konflikt zwischen Mitarbeitern hemmt die Produktivität kann zu arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen führen. In einem vertraulichen Mediationsverfahren kann ein Mediator mit allen Beteiligten eine konstruktive Konfliktlösung herbeiführen.

Erbmediation, Nachfolgemediation

Bei der Planung und Abwicklung der Nachfolge im privaten oder betrieblichen Bereich gilt es den Interessen der Beteiligten bestmöglich gerecht zu werden. Insbesondere innerhalb der Familie ist die Mediation ein wirkungsvolles Instrument zur Vermeidung von Erbstreitigkeiten und bei der Beilegung von Konflikten innerhalb einer Erbengemeinschaft oder zwischen Erben und Pflichtteilsberechtigten.